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【企情-5】構造的賃上げに向けた三位一体の労働市場改革推進~総合経済対策(2023年)

政府は、賃上げを一過性のものとせず、構造的賃上げとして確固たるものとするため、以下の労働市場改革を三位一体で推進することを、2023年総合経済対策に盛り込みました。※「新しい資本主義のグランドデザイン及び実行計画 2023 改訂版」で 決定した事項を、変革期間において、早期かつ着実に実施していく

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【企情-3】総合経済対策(2023年)~閣議決定内容の概要

2023年総合経済対策 閣議決定(2023年11月2日)政府は、11月2日、「デフレ完全脱却のための総合経済対策~日本経済の新たなステージにむけて」と題し、2023年総合経済対策を閣議決定し、閣議決定文書を発表しました。ライフマネーラボが注目する2023年度総合経済対策のポイント物価対策

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【企情-4】賃上げ・人手不足対策の諸施策 ~総合経済対策(2023年)

政府は、11月2日、「デフレ完全脱却のための総合経済対策~日本経済の新たなステージにむけて」と題し、2023年総合経済対策を閣議決定し、閣議決定文書を発表しました。その第2の柱として、以下の3点を目玉として、それぞれの各種施策を推進していくこととしました。1. 賃上げの環境整備(中堅中小

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【企情-2】従業員ストックオプション制度(その2)~ 課税関係

従業員ストックオプションの課税関係税制適格ストックオプション税制優遇措置を受けることができるストックオプションの形態のことです。 税制適格ストックオプションに該当すると、ストックオプションの権利行使をした時点では課税はされません。 株式譲渡における売却価格と権利行使価格との差

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【企情-1】従業員ストックオプション制度(その1)~基本編

ストックオプションとはストックオプションの仕組み ストックオプションとは、ある株式について、ある一定の価格(“行使価格”or“ストライクプライス”と呼びます)で、買うことのできる権利(“コールオプション”と呼びます)や売ることのできる権利(“プットオプション”と呼びます)を指します。